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    三星電子或面臨53年來首次大罷工 韓媒:公司產品生產可能部分中斷

    摘要:由于工會未能與三星管理層就2021年的工資問題達成一致,三星電子可能迎來成立53年以來首次罷工。三星電子管理層則表示,將繼續與工人進行談判,但拒絕接受工會的要求――即給每位員工增加1000萬韓元(約人民幣5.3萬元)的年薪,并支付相當于該集團營業利潤25%的績效獎金。

      ICC訊 據韓媒報道,由于三星管理層與公司工會就2021年薪資問題未能達成協議,韓國三星電子即將迎來半個世紀以來的首次工人罷工。

      三星電子工會工人代表已經于2月4日下午3點向韓國勞動部下屬的政府機構——韓國國家勞動關系委員會提出仲裁。此外,三星電子工會在一份聲明中表示,如果仲裁協議不能在10天內達成,工會將擁有舉行罷工的合法權利。這在三星近53年來的歷史中從未出現過。

      三星電子管理層則表示,將繼續與工人進行談判,但拒絕接受工會的要求――即給每位員工增加1000萬韓元(約人民幣5.3萬元)的年薪,并支付相當于該集團營業利潤25%的績效獎金。韓媒稱,如果在新冠疫情迅速蔓延的情況下實施罷工,公司產品的生產可能會部分中斷。不過,也有一家中型券商研究所的電子分析師表示,罷工只是三星電子一家公司,而且工會人員在公司占比較低,預計該事件對于行業來說影響不大。

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