臺媒：聯發科今年或漲薪超6% 去年人均分紅18.6萬元

  ICCSZ訊 據臺灣地區《經濟日報》報道，近期聯發科進行調薪并發放2019年下半年員工分紅，不過聯發科未公布平均調薪幅度與分紅金額。

  外界依照聯發科去年下半年獲利表現推估，這次分紅總金額約在新臺幣37億至38億元之間(約人民幣8.6億元至8.84億元)，平均每位員工分紅金額約新臺幣40多萬元(新臺幣40萬元約合人民幣9.3萬元)。加上去年8月發放的去年上半年分紅，合計每名員工全年共領到約新臺幣80萬元分紅(約人民幣18.6萬元)。

  員工調薪方面，外傳這次對基層員工的調薪幅度較多，甚至較往年約6%來得高。對此，聯發科不予置評。

  外界推估，加上分紅、獎金、固定月薪等收入，聯發科基層員工收入頗豐，E8職等(工程師職務)年薪約落在新臺幣200萬至240萬元(約人民幣46.5萬元至55.8萬元)，更高一級的E9職等年薪約250萬至280萬元(約人民幣58.1萬元至65.1萬元)。

  根據臺灣地區證交所統計，聯發科2018年非擔任主管職務的全時員工薪資，以平均新臺幣270.5萬元水平(約人民幣62.9萬元)，在上市半導體公司中排名第一，其次是聯詠，創意排名第三，臺積電位居第四。業界認為，聯發科去年非擔任主管職務的全時員工薪資可望持續蟬聯臺灣上市半導體公司第一。

  員工分紅方面，根據聯發科內部規定，資方依照公司獲利與個別員工績效表現，分上、下半年兩次，于每年2月與8月發放，上半年的分紅于同年8月發放，下半年的分紅則于來年2月發放。

  聯發科的分紅政策是拿出20%獲利給員工，外界依照其每半年的稅前盈余估算，去年2月的總分紅金額約近30億元，去年8月的分紅總金額約新臺幣30億元(約人民幣6.98億元)左右。

  至于今年2月的分紅總金額，依照其去年下半的稅前盈余約新臺幣150億元(約人民幣34.88億元)來計算，估計約落在37億至38億元之間(約人民幣8.6億元至8.84億元)，以可參與分紅員工數約8000至9000人計算，每位員工約可分得40多萬元(新臺幣40萬元約合人民幣9.3萬元)。

  依照聯發科分紅總金額看來，呈現持續增長的局面，不過個別員工可領到的金額，按照其職等、薪資與考績等條件而有所不同。有聯發科員工私下表示，今年2月領到的分紅，并沒有高于去年8月所領到的金額。